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2 mois pour changer sa trajectoire professionnelle avec somanyWays

Publié le 03/09/2019 à 15:19

somanyWays a accompagné depuis 3 ans près de 4 000 personnes dans leur volonté de changement professionnel, via ses parcours en présentiel, test en ligne (le Workoscope®) et conférences en entreprises. Un nouveau programme personnalisé dédié à la transition professionnelle s’ouvre à la rentrée de septembre : il s’adresse à tous, en poste, en recherche d’emploi ou en break.

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Blues de la rentrée ? Et si on apprenait à construire une vie professionnelle qui nous ressemble ?

Les salariés veulent bouger, changer d’entreprise (à 50%), de métier (48%), de secteur (46%), de région (37%), partir en Province (57% des franciliens). 1 sur 3 aspire à créer son entreprise.   

Vœu pieux à ranger avec les bonnes résolutions, les remords enfouis et les regrets lancinants ? Et s’il s’agissait plutôt d’apprendre à diriger sa vie professionnelle en accord avec ses désirs, ses talents et la réalité du monde économique… Pour changer de cap, il faut se poser et répondre à beaucoup de questions, il y a une part d’introspection et une part d’analyse du réel. somanyWays a conçu une réponse pédagogique sur-mesure, un parcours dédié à l’accompagnement au changement et à l’émergence de nouvelles orientations professionnelles propres à chacun(e).

"On est tous confrontés à des changements rapides du monde économique, les carrières linéaires n’existent plus, on ne sait souvent même pas si notre métier existera demain, ou notre entreprise. Cette prise de conscience des cycles courts est angoissante. Face à ce constat imparable d’un monde en changement rapide, savoir muter, s’orienter, se re-positionner régulièrement tout au long de sa vie professionnelle, devient plus que jamais une vraie force, et une compétence clé", explique Anaïs GEORGELIN, fondatrice de somanyWays. 


Initier un changement professionnel… Par où commencer ? Comment avancer ?

Ecouter ses envies et réveiller ses talents, mélanger introspection, information et action : le Parcours propose en 2 mois et demi d’accompagnement et 6 soirées en petit groupe, de construire un projet de changement professionnel sur-mesure. Ce programme d’accompagnement complet s’inspire des demandes et aspirations professionnelles de 4 000 personnes rencontrées et interrogées par somanyWays depuis 3 ans.

Dans des ateliers de 3h30, 6 étapes sont successivement abordées dans une pédagogie progressive, active et participative : 

  • 1.    J’apprends à me connaître
  • 2.    J’identifie mes besoins au travail
  • 3.    J’identifie les atouts sur lesquels m’appuyer
  • 4.    Je choisis la prochaine étape pro à explorer
  • 5.    Je passe à l’action
  • 6.    Je célèbre le chemin parcouru


"Les participants viennent de tous horizons, ont en commun une véritable envie de se poser les bonnes questions, d’initier un changement. Ils peuvent partager et tester leurs idées et projets avec des personnes animées par la même énergie de changement, l’équipe somanyWays les guidera méthodologiquement pour passer en mode action. Dans une atmosphère de bienveillance propice à l’échange", explique Anaïs GEORGELIN. 


Informations pratiques et résumé

Les sessions disponibles : 
SESSION DU 25 SEPTEMBRE AU 4 DÉCEMBRE - PARIS
SESSION DU 1ER OCTOBRE AU 10 DÉCEMBRE - PARIS


2,5 mois - Une promo de 10 personnes pour se soutenir - 6 ateliers de 3h30 le soir - Des inspirations et des exercices à faire chez soi - Une équipe à disposition - Un plan d’actions concret - Des réflexes et des outils pour la vie - Des méthodes qui sortent des cadres - L’accès à la communauté somanyWays

Prix : 450 euros

Inscription en ligne, sur le site somanyWays


En savoir plus sur somanyWays

somanyWays : car il y a plein de chemins possibles

Anaïs Georgelin crée somanyWays en 2016, avec pour mission de contribuer à l'émergence d'une nouvelle culture du travail, plus en accord avec les aspirations et les singularités des individus. Depuis, somanyWays a accompagné près de 4 000 personnes et plus de 20 entreprises. somanyWays  propose des études prospectives sur le monde du travail, des parcours d’accompagnement pour les personnes en transitions professionnelles (digital et présentiel), et des offres pour accélérer la transformation culturelle au sein des  organisations.

L’équipe compte aujourd’hui une dizaine de collaborateurs.

somanyWays  est une startup incubée par La Ruche, un réseau national qui accompagne localement les entrepreneurs qui souhaitent développer leur  activité de manière pérenne et responsable. 

https://www.somanyways.co

 

"Face au constat imparable d’un monde en changement rapide, savoir muter, s’orienter, se re-positionner régulièrement tout au long de sa vie professionnelle, devient plus que jamais une vraie force, et une compétence clé", explique Anaïs GEORGELIN, fondatrice de somanyWays.

"Les participants peuvent partager et tester leurs idées et projets avec des personnes animées par la même énergie de changement, l’équipe somanyWays les guidera méthodologiquement pour passer en mode action. Dans une atmosphère de bienveillance propice à l’échange", explique Anaïs GEORGELIN, fondatrice de somanyWays.

Ecouter ses envies et réveiller ses talents, mélanger introspection, information et action : le Parcours propose en 2 mois et demi d’accompagnement et 6 soirées en petit groupe, de construire un projet de changement professionnel sur-mesure.

Des parcours en présentiel sur-mesure dédié à l’accompagnement au changement et à l’émergence de nouvelles orientations professionnelles propres à chacun(e)

 

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Communiqué publié par Amiard Michelle
le 03/09/2019 à 15:19 sur 24presse.com
Amiard Michelle
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