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La société Key Partners animera un séminaire sur le management du changement à Paris le 21 septembre 2010.
Le changement est partout dans les entreprises : réorganisations, changements de politique, nouveaux crénaux commerciaux à attaquer, changements industriels, nouveaux projets informatiques, etc.
Or le changement, l'inconnu, l'incertitude du futur font peur, et engendrent souvent des freins, freins qui retardent la mise en place de projets, ou vont jusqu'à immobiliser les organisations.
Ceci est aussi vrai au niveau d'un service, d'une entreprise, d'une administration que d'une ville ou d'un pays.
Il est pourtant possible d'amener les organisations à progresser efficacement et à mettre en place des changements durables, pour autant que l'on sache comment s'y prendre.
Key Partners a développé un cadre méthodologique organisationnel particulier destiné à résoudre ces problèmes.
Ce séminaire d'une journée est destiné aux directions et encadrement d'entreprises et aux fonctionnaires désireux de mettre en place des changements, autant au sein de leurs organisations que vis à vis de leurs clients et administrés.
Pour tout renseignement sur ce séminaire, consultez le site de la société key-partners, http://www.key-partners.biz ou envoyer un email à seminaires@key-partners.biz
Programme du séminaire
Information pratiques:
21 Septembre et 16 Novembre Paris
14 Septembre Bruxelles
Contact : p.wellhoff@key-partners.biz
Tél : 01 53 01 35 68
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A propos de Key Partners
Key Partners est un cabinet conseil créé en 1994.
Historiquement, le cabinet Key Partners intervenait dans deux grands domaines d'expertise, une activité systèmes d'information (accompagnement de projet) et une activité industrielle (démarche lean).
Depuis 2005, cette démarche est devenue un service à part entière s'adressant aussi bien aux directions des systèmes d'information, aux directions industrielles qu'aux directions des ressources humaines ou aux directions générales. Elle s'appuie sur l'ensemble des services et des compétences offerts par Key Partners.
Les consultants sont capables d'animer des comités de direction comme de mettre en place directement des actions avec les gens du terrain. Les missions couvrent aussi bien la structuration de projets, l'animation de séminaires, la formation, la mise en œuvre sur le terrain, et le suivi.
Key Partners est intervenu :
-Dans différents grands services des entreprises : le commercial, le marketing, l'administration des ventes, la logistique, la production, l'informatique, les ressources humaines.
-Dans des métiers aussi divers que le luxe, la banque, l'industrie automobile, la parapharmacie, la chimie, l'industrie informatique, et des institutions.
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